Si è conclusa una riunione tra la nostra Federazione Coisp-Mosap di cui ne fa parte l’ADP,  le altre organizzazioni sindacali, ed il Ministro dell’Interno Prefetto Matteo Piantedosi, coadiuvato dal Sottosegretario On. Nicola Molteni, dal Capo di Gabinetto del Ministero dell’Interno Prefetto Maria Teresa Sempreviva e dal Capo della Polizia Prefetto Vittorio Pisani.

Al Signor Ministro sono state rappresentate le principali criticità che emergono dalla bozza della legge di bilancio 2026 e che riguardano da vicino il personale della Polizia di Stato. La nostra Federazione ha sottolineato con forza, innanzitutto, la necessità di azzerare in modo strutturale i tagli al turn over previsti, affinché non si sia costretti ogni anno a rincorrere riduzioni di organico che aggraverebbero una situazione già drammatica: ad oggi, infatti, mancano oltre 11.000 poliziotti. È stata inoltre rimarcata la necessità di prevedere un adeguato stanziamento strutturale per avviare rapidamente il tavolo di confronto per la realizzazione della previdenza dedicata, ribadendone l’assoluta urgenza per evitare che chi ha dedicato l’intera vita alla sicurezza delle istituzioni e dei cittadini debba affrontare una vecchiaia da indigente.

Leggi il comunicato completo con tutte le notizie.

Si inoltra la circolare relativa alla convenzione e al regolamento attuativo tra Ministero dell’Interno – Dipartimento della P.S. e Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane S.p.A.

La stessa convenzione scaricabile sulla pagina “circolari 2025”

Esercizio finanziario 2025 – Capitolo 2501 ”Somme corrispondenti ai compensi per i servizi svolti dal personale della Polizia di Stato nell’interesse delle Società di Trasporto Ferroviario comprensiva degli oneri fiscali e contributivi a carico del lavoratore”. Pagamento delle competenze relative ai servizi di vigilanza scalo e trasferte: novembre – dicembre 2024

La Direzione Centrale per i servizi di Ragioneria ha comunicato che sono stati inseriti e validati sul sistema NoiPa gli elenchi del personale della Polizia di Stato in servizio presso i *Compartimenti della Polizia Ferroviaria*, per prestazioni rese nei periodi di novembre – dicembre 2024.
La suddetta Direzione, inoltre, ha precisato che il pagamento delle suddette competenze, avverrà con il cedolino stipendiale della prossima mensilità di novembre 2025.

La Seg. Naz. ADP

Si comunica che la prossima riunione del Consiglio Ricompense per meriti straordinari e speciali si terrà mercoledì 12 novembre p.v. alle ore 15,30.

I report saranno inviati alle Segreterie ADP

La Seg. Naz. ADP

Problematiche “Stazioni Sicure” e varie turnisti – Settore Operativo Milano Centrale. La Segreteria Regionale Lombardia e Prov di Milano, affidate a Memoli e Guelfi,  hanno inviato una nota al Dirig. Compartimento Polfer Lombardia.

Leggi la nota.

Queste Segreterie Regionale e Provinciale Milano ADP hanno riscontrato, nell’ultima settimana, ma con origini ben più antiche, un corso quasi unanime di lamentele e di sentimenti di disillusione da parte di tutto il personale dipendente turnista del Settore Operativo Milano Centrale. Tali lamentele vengono amplificate dall’unanime ed istituzionale riconoscimento degli ottimi risultati conseguiti nell’ultimo anno da parte del Compartimento Polfer Lombardia, ed in special modo dal Settore Operativo Milano Centrale e dal Servizio Scorte, che hanno classificato lo stesso Compartimento primo in Italia per numero di identificati e per l’attività di P.g., tutti numeri aumentati considerevolmente negli ultimi due anni, come da obiettivi prefissati dalla Dirigenza. Obiettivi già prefissati dal Sig. Capo della Polizia e da tutte le sottostanti articolazioni collegate, che hanno dato lustro anche mediatico al Compartimento Lombardia e che hanno consentito di aumentare numericamente il personale dipendente con prima assegnazione di cospicuo numero di Agenti ed Ispettori, con cui è stata garantito anche l’Ordine e la Sicurezza Pubblica delle Piazze, ritornate di competenza della Polfer. A fronte però di questo sinergico sforzo professionale e degli eccezionali risultati, non solo non vi è e stato, a parere di questa OS, un adeguato ringraziamento premiale, ma anzi si è andati ad incidere sul benessere del personale, aumentando a dismisura le mansioni e le responsabilità operative degli operatori turnisti di Milano Centrale soprattutto nel servizio di OP Stazioni Sicure e diminuendo, in proporzione, le possibilità di fruizione dei congedi ordinari nelle Festività e dimezzando il numero di scorte lunghe pro capite.